男员工可否分批申请陪产假？

留言板：男性员工孩子10月2日出生，可否在12月再申请15天陪产假，若陪产假分批休假，可否跨年至1月再休？

---

官方回复：尊敬的市民，您好！您向市民热线·武汉城市留言板反映的诉求已收悉，现将办理情况回复如下：12月17日17:30致电您，根据 《省卫健委办公室印发的〈湖北省人口和计划生育条例〉有关问题的解答》（鄂卫办通〔2021〕74号）规定，符合法律法规规定生育的妇女，其配偶享受15天护理假。相关假期应当在当年内使用，不能结转到下一年度。感谢您对我们工作的理解与支持！祝您生活愉快！