武汉公交集团--五公司9名获2023年三季度劳动竞赛表彰员工畅谈工作经验

    11月2日下午，公交五公司工会对2023年三季度“提质增效、创新创造”劳动竞赛中涌现出的“三零司机、修理标兵、十佳线长、红旗班组长、管理能手”等9名优秀员工进行表彰奖励。公司党委副书记、工会主席喻继进，代表公司分别给荣获劳动竞赛获奖员工颁发荣誉证书。受表彰的9名优秀员工代表参加会议，并进行了工作经验交流分享。

    “劳有所获、心有所居，劳动创造幸福、实干成就伟业……”会上，公司工会总结了各分公司在第三季度劳动和技能竞赛中取得的成绩，强调要大力弘扬“劳模精神”“劳动精神”“工匠精神”。各分公司之间要互帮互助，积极开展各类劳动和技能竞赛，将竞赛作为提升全员素质、提高安全效益的重要抓手，激励更多优秀员工参与到竞赛中来。

    在经验交流环节中，大家针对日常工作交流心得、分享经验。333路驾驶员彭冲，荣获本次劳动竞赛“三零司机”荣誉称号，交流中他感慨道：“无论干什么工作，只有用心才能做到最好，公交行业服务是永恒的主题，就连和乘客的每句话都富有服务的内涵。作为一名公交司机，非常珍惜这个工作岗位，从心里就想干好这份工作，要想在公交干好就要把心踏实下来，用心用脑钻研这个行业，可以说公交是我人生的转折点，珍惜岗位我要从认真工作的每一分钟开始，珍惜岗位我要从安全行车的每一米开始，这就是我要干好公交工作的信心和决心。”

    公司党委副书记、工会主席喻继进对获奖员工们取得的优异成绩表示肯定，勉励获奖员工们：一是，要发挥好“传、帮、带”，将自己好的工作方法和经验，在线路中推广开来；二是，要以劳动竞赛为载体，在平凡的工作中做出不平凡的成绩，擦亮公交文明“窗口”；三是，要在线路中重安全、奖安全，成为线路班组的安全管理参与者，形成人人讲安全、个个要安全的良好氛围；四是，要与人为善，在岗位上弘扬公交人“日行一善”的精神，服务好每一位市民乘客。

    参会人员表示，在今后的工作中，一定学以致用、再接再厉，言传身教，带动身边更多的同事学先进、赶先进、共同进步，努力实现全年各项业绩全面提升，助力公司高质量发展。