6月5日下午，公交三公司工会在陶家岭场站五楼会议室举办2023年一季度“提质增效 创新创造”劳动竞赛经验交流会。70余名获得季度表彰的职工参加会议，公司工会主席陈昱姗出席会议并与获奖职员共同交流。
会上，7名获奖代表结合本职岗位，就安全服务理念、操作要领、行为规范等方面进行经验交流分享，让与会的其他同志受益非浅。
市劳模李旺富作了题为《用心坚持好习惯》的经验交流。他说，转业来到公交，开了5年多的头班车，每天4.30起床，没有迟到过一次，靠的就是好习惯。他分享了三点心得：一是虚心学习。虚心向领导学、向同事学、向大家学，不断提高自身综合素质。二是扎实肯干。始终牢记劳模就是一面旗帜，注重言行举止，扑下身子，带头干，扎实干。三是真心作为。和同事们一起立足本职，团结拼搏，服务全局，同舟共济。以青春之力勇挑重担，以奋斗之姿担当作为。649路驾驶员潘科说：“很荣幸能够被评为‘三零司机’，在平日的工作中，我非常注重与和乘客的沟通与交流，用心用情服务好每一位乘客。在行车安全方面，我会严格遵守交通规则及公司的相关规定，保正安全行车平稳驾驶，牢记‘安全责任，重于泰山’。”
陈昱姗在与获奖职工们交流时，再一次对获奖的劳动能手们表示祝贺，并对大家提出三点建议和希望：一是充分总结经验。希望三公司2400余名职工拧成一股绳，将好的经验转化为工作实绩，履行好各自的岗位职责，助推公司更好发展。二是充分发挥作用。希望大家能以劳动能手的精神面貌去感染身边的同事共同进步，进一步在公司范围内营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围。三是充分发扬传统。希望“劳动能手”这个称号能一直勉励大家，始终发扬积极进取的优良传统，永葆“能手”精神，不断激发大家的潜能，自觉地做好每一件事情，持续改进、不断学习和完善自己，每天争取一点小进步，以更优秀的技能来迎接工作上的新挑战。
据悉，此次劳动竞赛交流分享会，是为进一步焕发职工劳动热情，释放创造潜能，组织广大职工踊跃投向新一轮劳动和技能竞赛，为企业高质量发展提供有力支撑。本次劳动竞赛分设“三零司机”“修理标兵”“优胜线长”“红旗班组长”“管理能手”等奖项，公司共74名一线职工和一线管理人员获得公司和集团级表彰。
